单位漏缴社保有几年了怎么解决

单位漏缴社保几年,应尽快补缴。依据《社会保险法》,单位有义务为员工缴纳社保,漏缴将影响员工权益,如养老金、医疗报销等,严重时可能导致员工无法享受社保待遇。
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单位漏缴社保需补缴。操作如下:1. 员工向单位人事提交补缴申请;2. 单位录入补缴明细至社保系统;3. 打印补缴文件并按流程完成补缴。若单位不配合,可向劳动部门投诉或仲裁。
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单位漏缴社保常见处理方式为补缴。员工应向单位提出申请,单位通过社保系统录入补缴信息并打印文件,之后按流程办理。若单位拒绝,员工可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
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